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共话成长 | 苏中达科召开新员工座谈会

发布时间:2021-05-14

    为及时了解新员工的思想和工作状态,切实帮助解决新员工工作和生活中的实际问题,引导他们尽快融入岗位,快速在工作岗位上成长,5月12日下午,苏中达科召开2020-2021年度新员工座谈会,董事长谢智泉、总经理吴广意、副总经理孔亮及公司中层代表出席会议。

座谈会现场

座谈会首先由何科宁、陈汝鹏、黄华鹏三位青年管理骨干员工从自身成长历程、工作认知、能力提升、工作建议和技巧等方面进行了经验分享。通过他们分享,对新员工关注的公司发展平台、员工培养、各岗位职业发展路径等问题传递正向信息,进一步建立新员工与公司共成长同发展的信心,同时帮助新员工快速熟悉公司设计技术、工程管理、经营管理等方面工作。

三位青年骨干分享工作经验

随后,新员工们一一发言,讲述了自己进入公司后的工作情况和切身感受,分享了岗位工作感悟,表达了对未来工作的希望和期待。

新员工发言

总经理吴广意对新员工提出的建议和在工作中的困难一一进行解答,并勉励新员工要积极调整心态、加强学习、用心沉淀,明确个人发展目标,加强自我学习,注重自我能力提升,让自己在工作和生活中时刻充满正能量,在苏中达科奋斗的舞台上实现自己的人生价值。

总经理吴广意勉励新员工

董事长谢智泉表示,新员工是企业发展的新生力量、活力源泉,充分肯定了新员工们的无穷潜力。同时期望新员工们能够尊重知识,尊重真理,珍惜工作发展平台,用心投入工作实践,勇于接受困难挑战,持续学习与创新,成长为有责任、有担当、有作为的公司骨干人才,共同推动苏中达科的快速发展!

董事长谢智泉对新员工提出期望

本次座谈会在轻松和谐的氛围中进行,聆听了新员工的心声,拉近了距离,增强了新员工对企业的归属感和认同感,激发了新员工与公司共成长,共创美好未来的信心和决心。